为进一步提高新教师教学水平和教学组织能力，夯实教师教学基本功，引导其更快更好地站上讲台，近日betway必威开展2023年秋季新入职教师开课前试讲考核工作。本次考核各系部负责人、教研室主任及专业教师共同评议,组织人事处、教务处、科技处组成专项督查组进行现场观摩。
试讲在润德楼9楼录播室、212学术交流中心及402室同步进行，共计33名新教师参加本次试讲。新教师们态度认真、准备充分、结构完整，试讲过程组织有序。在课程设计、课件制作、案例引入、信息技术运用等方面展示出良好素质。
听课专家组认真听取了试讲教师的授课过程，对每位教师试讲前的精心准备给予充分肯定，从教学内容、教学设计及教学方法等方面提出针对性建议，希望新教师加强在教育教学理论方面的研究，熟练掌握教学内容，采取多种教学模式，不断提升自身教学能力和综合素养。
督查组强调，新教师的指导教师要切实负起责任，加强对教学文件编写的审查，帮助新教师分析教材、选择教法、设计环节、组织活动、教学反思；系部应抓实、抓细、抓好“四经历”培养过程管理和指导，帮助新入职教师尽快适应工作岗位，完成角色转换。
各系部负责人总结此次试讲考核工作，参与本次试讲的33名新教师均通过开课前考核。
此次试讲是betway必威新进教师完成身份转换、站稳高校讲台的重要一步。学校将以此次试讲考核工作为契机，不断优化教师培养路径，搭建新教师成长交流平台，提高教师队伍整体水平，推动教学质量长足发展。
